Zweite Hausdame / Assistant Executive Housekeeper (m/w/d)

Unser RAMADA BY WYNDHAM DRESDEN verfügt über 262 moderne Zimmer und Studios, ein stillvolles Hotelrestaurant mit Parkterrasse, die Bar sowie den Erholungs- und Fitnessbereich und ist das ideale Hotel für Städtebesucher der sächsischen Landeshauptstadt und Geschäftsreisende. Unsere Veranstaltungsräume sind optimal für professionelle Veranstaltungen, Meetings und Konferenzen. Unser Fokus liegt ständig auf der Frage, was wir an unseren Produkten und Services noch weiter verbessern können. Dabei begleitet uns ein loyales und motiviertes Team, welches wir gern verstärken möchten. Wann dürfen wir DICH bei uns einchecken? Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit
Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem motivierten Team.
Sie unterstützen und vertreten die 1. Hausdame bei allen anfallenden Tätigkeiten. Diese sind vor allem: Reinigung & Kontrolle der Gästezimmer und öffentlichen Bereiche auf Ordnung & Sauberkeit entsprechend der festgelegten Standards Übernahme von unterschiedlichen Koordinations- und Planungsaufgaben sowie Projekten Erstellung und Auswertung von Kennzahlen aus der Abteilung sowie Ableitung von Maßnahmen Optimierung von Prozessen und Qualitätsmanagement Führung, Schulung sowie Weiterentwicklung des Teams Verantwortung für die Einhaltung aller gesetzlicher Vorschriften in Bezug auf Hygiene und Arbeitssicherheit Mitverantwortung für Qualität und positives Erscheinungsbild des Hauses
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Mehrjährige Berufserfahrung in der Hotellerie, Anfangskenntnisse im Führen von Teams Hohes Engagement und eigenverantwortliches Arbeiten Qualitätsbewusstsein und unternehmerisches Denken Organisationstalent Freundliches und herzliches Auftreten Dienstleistungsbereitschaft und großes Interesse an einer teamorientierten Arbeitsweise Flexibilität und Einsatzbereitschaft Gepflegtes Erscheinungsbild, gute Umgangsformen, sowie Diskretion und Loyalität Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit
Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem gast- und serviceorientierten Team Ausführliche und effektive Einarbeitung VVO Jobticket oder garantierter Parkplatz Verpflegung im Personalrestaurant Regelmäßige Entwicklungsgespräche, individuelle Förderung und Entwicklung Hohe Eigenverantwortung Ansprechende Logis- und F&B-Rabatte in der Hotelgruppe Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag der NGG 39 Stunden Arbeitswoche & Arbeitszeitkonto Sonn- / Feiertags- & Nachtzuschläge Nutzung des hoteleigenen Fitnessbereichs Mitarbeiterevents & Gesundheitstage Dienstkleidung inklusive Reinigung & Vieles mehr - Überzeugen Sie sich selbst.