Examinierter Altenpfleger (m/w/d) TOP Gehalt Seniorenheim

SCORE Personal
Dresden

Das Seniorenheim bietet Ihnen: Ein sehr gutes Einstiegsgehalt (je nach Qualifizierung / Berufserfahrung) Mehr Freizeit durch flexible Arbeitszeiten / Schichtsysteme Nach Wunsch Vollzeit, Teilzeit oder Minijob Fort- und Weiterbildungsm glichkeiten zur WBL, PDL oder hnlichem, inklusive Kosten bernahme durch den Arbeitgeber Einen guten Personalschl ssel (krankheitsbedingte Ausf lle werden sehr gut abgedeckt) Ihre Aufgaben sind: Sie bernehmen die ganzheitliche berwachung, Betreuung und fachgerechte Pflege der Bewohner, die Ihnen anvertraut werden Sie gestalten den Alltag der Bewohner motivierend und abwechslungsreich Sie erm glichen den Bewohnern, ein selbstbestimmtes sorgenfreies Leben zu f hren, indem Sie ihnen unterst tzend zur Seite stehen Au erdem gestalten Sie den Wohnbereich mit Ihren Ideen aktiv mit Das Seniorenheim w nscht sich von Ihnen: Sie haben einen erfolgreichen Abschluss in der Altenpflege oder Krankenpflege als examinierter Altenpfleger / Altenpflegerin / Krankenschwester / Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft / Pflegefachmann oder Pflegefachfrau (m/w/d) Einen respekt- und w rdevollen Umgang mit lteren und pflegebed rftigen Menschen Interesse, die Pflegequalit t des Hauses kontinuierlich weiterzuentwickeln Ihre Vorteile bei einer Bewerbung ber uns: Sie brauchen f r Ihre Bewerbung nur einen Lebenslauf - mehr nicht. Innerhalb von 24 Stunden melden wir uns telefonisch bei Ihnen, besprechen gemeinsam Ihre W nsche und organisieren f r Sie das Vorstellungsgespr ch - ganz ohne Papierkram. Auf Wunsch schlagen wir Ihnen weitere Einrichtungen aus Ihrer Region vor. Sie werden direkt vom Seniorenheim in Festanstellung eingestellt. Bei uns stehen Sie im Mittelpunkt - von der ersten Bewerbung bis zur erfolgreichen Einstellung. Wir begleiten Sie pers nlich durch den gesamten Prozess, beraten Sie individuell zu passenden Einrichtungen und k mmern uns um alle Formalit ten. So einfach kann Jobsuche sein - 100 % kostenfrei und unverbindlich .

Veröffentlicht am 2026-06-18

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Veröffentlicht am 2026-02-15