Ausbildung Elektroniker:in für Betriebstechnik im Streckennetz 2026

Als Elektroniker:in für Betriebstechnik bist du ein sehr wichtiger Teil für den gut funktionierenden Eisenbahnverkehr. Denn durch dich können unsere Züge fahren und unsere Fahrgäste kommen sicher und schnell an ihr Ziel.

Zum 01.08.2026 suchen wir dich für die 3,5-jährige Ausbildung als Elektroniker:in für Betriebstechnik (w/m/d) bei der DB Energie GmbH in Dresden. Die Berufsschule und Ausbildungswerkstatt befinden sich in Leipzig.

Die DB ist groß und wir suchen Elektroniker:innen in vielen verschiedenen Bereichen. Je nach deinem Interesse und der Verfügbarkeit von Ausbildungsplätzen kannst du deine Ausbildung als Elektroniker:in an unseren Zügen, an unseren Schienen und Stromleitungen, an unseren Bahnhöfen oder in unseren Werken machen.

Das erwartet dich in deiner Ausbildung:

• Kenntnisse zu Mess-, Prüf- und Diagnoseverfahren sowie deren fachkundige Dokumentation
• Du arbeitest daran, dass unsere technischen Anlagen immer einsatzbereit sind
• Die regelmäßige Prüfung, Wartung und Behebung von Störungen an unseren technischen Anlagen zählen zu deinen Aufgaben
• Du arbeitest daran, dass unsere Werke, in denen die Frequenz des normalen Stroms in die Frequenz des Bahnstroms umgewandelt wird, immer reibungslos funktionieren und trägst damit dazu bei, dass unseren Zügen nicht der Strom ausgeht

Dein Profil:

• Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt
• Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau
• Mathe und Physik machen dir Spaß
• Du bist handwerklich geschickt und tüftelst gern an elektronischen Bauteilen
• Teamfähig bist du auf jeden Fall
• Dass du zuverlässig bist, ist auch klar

Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.