Regionalleiter Gewerbekälte Ost (m/w/d)

Dussmann
Dresden

Das erwartet Sie bei uns:

  • Organisation und Führung der Region, innerhalb der Unternehmensvorgaben und des Budgets
  • Sicherstellung der Erreichung von Umsatz- und EBIT-Zielen sowie der ordnungsgemäßen Durchführung von Forecasts im Rahmen der Auftragserfassung
  • Anleitung, Führung, Kontrolle, Leistungsbewertung und Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeiter
  • Bildung eines leistungsstarken, kundenorientierten Service-Teams, das auf Effizienz und Effektivität ausgerichtet ist
  • Einheitliche und effiziente Servicequalität sicherstellen
  • Aufbau und Pflege nachhaltiger, vertrauensvoller Kundenbeziehungen zur Steigerung der Kundenbindung und -loyalität
  • Planung und Reporting der geschäftlichen Entwicklung
  • Analyse Regionaler Branchen- und Kundenpotenziale
  • Servicewachstums vorantreiben, um Marktanteile auszubauen
  • Vorbereitung und Durchführung der jährlichen Budget- und Personalplanung in Übereinstimmung mit den strategischen Zielvorgaben
  • Sicherstellung einer engen Zusammenarbeit mit der Gewerbe- und Industriekälte
  • Aktive Mitwirkung an der Entwicklung, Umsetzung und kontinuierlichen Verbesserung von Verfahrensanweisungen, Prozessbeschreibungen und weiteren Standards
  • Umsetzung der Festlegungen zum Qualitätsmanagement, zum Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz
  • Verantwortung für die Einhaltung interner sowie externer rechtlicher Richtlinien und Vorschriften, einschließlich Compliance

So überzeugen Sie uns:

  • Mindestes 4-jährige Hochschulausbildung vorzugsweise Kältetechnik, Maschinenbau, Versorgungstechnik oder vergleichbares Fach oder Weiterbildung zum Meister /Techniker im Bereich Klima- und Kältetechnik mit langjähriger Berufserfahrung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Kälte- und Klimatechnik mit Fach- und Branchenkenntnis im Service
  • Erfahrung in der Führung von Business Units im Servicegeschäft
  • Kunden- und Ergebnisorientierung
  • Integrität und ausgeprägte Wertmaßstäbe - Ausgeprägte Bereitschaft, zu führen und Mitarbeitern ein Vorbild zu geben
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie unternehmerisches Denken
  • Analytisch geprägtes, strukturiertes Vorgehen
  • Hohe Eigeninitiative und Entscheidungsstärke
  • Umfassende Kenntnisse bezüglich Sicherheit, Gesundheits- und Umweltschutz (SGU/SCC)
  • Sicherer Umgang mit modernen IT-Systeme
  • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

So überzeugen wir Sie:

  • Unbefristeter Vollzeitarbeitsvertrag
  • Bereitsellung eines firmene fahrzeuges mit Privatnutzung
  • Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Flexible Arbeitszeiten mit der Option zum mobilen Arbeiten
  • Mitarbeiterrabatt
  • Betriebliche Altervorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Diensthandy und -laptop
  • Perspektive sich im Unternehmen mit unserem umfangreichen Weiterbildungsangebot weiterzuentwickeln
Veröffentlicht am 2026-01-26

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