Mitarbeiter Rehatechnik (m/w/d)
Mitarbeiter Rehatechnik (m/w/d)
mit langfristiger Perspektive zur Abteilungsleitung (geplanter Übergang Ende 2027)
Über uns
Im Zeichen eines gesunden und nachhaltigen Wachstums suchen wir eine engagierte Fachkraft für unsere Rehatechnik. Unser Schwerpunkt liegt auf dem Reha-Sonderbau für Kinder und Jugendliche. Da wir Ende 2027 eine Nachfolge für die Leitung unserer Rehaabteilung planen, möchten wir diese Position frühzeitig und sorgfältig vorbereiten. Die ausgeschriebene Stelle bietet daher eine klare Entwicklungsperspektive – mit ausreichend Zeit, um alle Abläufe kennenzulernen und gemeinsam zu entscheiden, ob eine spätere Beförderung sinnvoll und gewünscht ist.
Ihre Aufgaben
- Fachkundige Beratung, Versorgung und Betreuung unserer Kunden
- Fertigung und Anpassung von Rehahilfsmitteln
- Versorgungen in Kliniken, Pflegeeinrichtungen sowie Kinder- und Jugendeinrichtungen
- Mitarbeit im interdisziplinären Team
- schrittweisen Übernahme erweiterter Aufgaben
- organisatorische, technische und koordinierende Tätigkeiten in der Abteilung
Ihr Profil
- bevorzugt Abgeschlossene Berufsausbildung als Orthopädietechniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation, Quereinstieg möglich
- PKW-Führerschein Klasse B
- Handwerkliches Geschick und fundiertes Fachwissen
- Organisierte, qualitätsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise
- Freude an Teamarbeit und am Austausch mit verschiedenen Fachbereichen
- Interesse an persönlicher Weiterentwicklung und Bereitschaft, langfristig Verantwortung zu übernehmen
Ihre Entwicklungsperspektive
- strukturierte Einarbeitungszeit durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
- Umfassendes Kennenlernen aller Abläufe, Versorgungsbereiche und Sonderbauprozesse
- Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
- Geplanter Zeitpunkt für die mögliche Übernahme der Abteilungsleitung: Ende 2027
- Die Beförderung erfolgt nur, wenn Sie sich in der Rolle wohlfühlen und wir gemeinsam überzeugt sind, dass Sie der richtige Nachfolger bzw. die richtige Nachfolgerin sind
Wir bieten Ihnen
- Einen verantwortungsvollen Job in einem motivierten Team
- Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Attraktive Sonderleistungen und langfristige Perspektiven
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