WEG-Verwalter / Immobilienverwalter (m/w/d)

Wir von EXPERTS & TALENTS sind davon überzeugt, dass es immer Menschen sind, die Unternehmen voranbringen. Deswegen stehen Sie bei uns im Mittelpunkt. Wir entdecken und fördern Experten und Talente bundesweit und sind stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, mit dem man gerne zusammen arbeitet. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir Ihre berufliche Zukunft partnerschaftlich, respektvoll und wertschätzend.WEG-Verwalter / Immobilienverwalter (m/w/d) Wir suchen: Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen aus dem Immobilienwesen, das Wohnraum plant, errichtet, bewirtschaftet und verwaltet. Für den Standort Dresden suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung Sie als WEG-Verwalter / Immobilienverwalter (m/w/d). Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die Eigentümer- und Mieterbetreuung für einen definierten Immobilienbestand in Dresden
• Kaufmännisches und technisches Gebäudemanagement im Rahmen der WEG- und Mietverwaltung
• Abschluss und Verwaltung von Mietverhältnissen, Durchführung von Objektbegehungen sowie Wohnungsübergaben und -abnahmen
• Steuerung von Instandhaltungsmaßnahmen, inkl. Einholung von Angeboten und Abschluss von Wartungs- und Dienstleistungsverträgen
• Sicherstellung eines reibungslosen Verwaltungsablaufs und Dokumentation der Vorgänge

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare immobilienwirtschaftliche Qualifikation
• Weiterbildung zum zertifizierten Verwalter (m/w/d) nach WEG
• Berufserfahrung in der Verwaltung von Wohneigentum (WEG-Verwaltung)
• Sicherer Umgang mit MS Office und mit gängiger Immobilienverwaltungssoftware
• Führerschein der Klasse B
• Verantwortungsbewusste, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Serviceorientierung und ein freundliches, professionelles Auftreten

• Ein vom Teamgeist geprägtes Unternehmen mit enger, wertschätzender Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Std.)
• Bis zu 2 Tage pro Woche mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub für eine gute Work-Life-Balance
• Umfassende Einarbeitung, langfristige Entwicklungsperspektiven und kontinuierliche fachliche Weiterbildungen – insbesondere im Bereich WEG-Verwaltung
• Zusätzliche Benefits wie E-Bike-Leasing sowie die Teilnahme an Vorsorgeprogrammen (z. B. Gruppen-Unfallversicherung, betriebliche Krankenzusatzversicherung, betriebliche Altersvorsorge)