Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) im Herzen von Dresden

Wenn es um die Entgeltabrechnung geht, zählen Genauigkeit und Verlässlichkeit ebenso wie ein sicherer Umgang mit steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben. Mit Ihrer Expertise sorgen Sie dafür, dass Mandanten professionell betreut werden und die Payroll zuverlässig funktioniert.

Für eine moderne Steuerkanzlei im Herzen von Dresden suchen wir Sie im Rahmen der Direktvermittlung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Sie übernehmen eigenständig die monatliche Entgeltabrechnung, beraten Mandanten bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen und begleiten abrechnungsrelevante Prozesse.

Sie erwartet ein modernes Kanzleiumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, viel Eigenverantwortung und einem internationalen Team. Ob in Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche – hier erhalten Sie Raum für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung sowie zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung.

Perspektiven

• Unbefristete Festanstellung beim Kundenunternehmen

• Flexible Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeit einer Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung (ab 30 Stunden pro Woche)

• Strukturierte und umfassende Einarbeitung in den neuen Verantwortungsbereich

• Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum im Arbeitsalltag

• Moderne Arbeitsplätze mit aktueller technischer Ausstattung

• Kollegiales, internationales Team mit motivierter Arbeitsatmosphäre

• Digitale Arbeitszeiterfassung für transparente Arbeitsabläufe

• Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitsorganisation

• Regelmäßige Teamveranstaltungen und gemeinsame Aktivitäten

• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – auch bereits während der Probezeit

• Kostenfreie Getränke sowie Parkmöglichkeiten am Standort

• Zusätzliche Gesundheitsangebote

• Regelmäßige Feedbackgespräche zur persönlichen und fachlichen Entwicklung

Aufgaben

• Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für Mandanten

• Betreuung von Mandanten in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen

• Pflege und Verwaltung abrechnungsrelevanter Personalstammdaten

• Erstellung von Meldungen, Bescheinigungen und Auswertungen

• Kommunikation mit Finanzämtern, Krankenkassen und Behörden

• Begleitung von Prüfungen durch Sozialversicherungsträger oder Finanzbehörden

• Unterstützung bei personalbezogenen Auswertungen und Statistiken

• Mitwirkung bei der Optimierung von Payroll-Prozessen

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung

• Berufserfahrung im Bereich Payroll oder Entgeltabrechnung

• Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht

• Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen und MS Office

• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Diskretion im Umgang mit sensiblen Personaldaten

• Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Interessiert?

Dann bewirb dich jetzt und bring deine Payroll-Expertise in ein modernes Arbeitsumfeld ein!