Recruiter (m/w/d)

Gicon Gruppe
Dresden

zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:

Wir suchen aktuell einen Recruiter (m/w/d) als Krankheitsvertretung in unserem Recruitingteam.
Hinweis: Bitte beachten Sie das diese Stelle befristet ausgeschrieben ist

  • Entwicklung von Recruiting-Strategien zur aktiven und zielgruppenorientierten Kandidatensuche
  • Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses
  • Schreiben und Pflegen von Stellenausschreibungen
  • Führen von Vorstellungsgesprächen gemeinsam mit den Fachbereichen inkl. administrativer Abwicklung
  • Mitwirken an HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung sämtlicher personalwirtschaftlicher Prozesse
  • Unterstützung beim Personalmarketing
  • Teilnahme und Organisation von Repräsentationsveranstaltungen, wie z. B. Bewerbermessen
  • interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Geschäfts- und Fachbereichen

Sie passen zu uns, wenn Sie:

  • ein abgeschlossenes Studium, bevorzugt im Fachbereich Wirtschaft, oder alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung absolviert haben
  • mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Recruiting oder Personal aufweisen
  • über eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, sowie die nötige Flexibilität, sich auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen, verfügen
  • ein hohes Maß an Sozialkompetenz aufweisen
  • Eigenverantwortung und Beratungskompetenz, sowie ein sicheres Auftreten innehaben
  • Eigeninitiative, sowie eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, die von Systematik und Lösungsorientierung geprägt ist, verfügen
  • gute Englischkenntnisse sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift aufweisen können

Wir bieten Ihnen:

  • Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben mit echtem Gestaltungsspielraum in vielfältigen und anspruchsvollen Projekten

  • Strukturierte Einarbeitung durch klare Prozesse, persönliche Ansprechpartner und eine gelebte Willkommenskultur

  • Eine befristete Anstellung mit flexibler Arbeitszeitregelung und familienfreundliche Bedingungen

  • Zeit zur Regeneration: 30 Urlaubstage für Ihre Erholung – zusätzlich 3 Karenztage jährlich für Notfälle ohne Krankenschein

  • Starken Teamzusammenhalt – von gemeinsamen Festen bis zu fachlichen Exkursionen feiern und wachsen wir gemeinsam

Veröffentlicht am 2026-09-10

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