Senior Engineer Wafertest Automation (w/m/div.)
Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Dresden
Als Senior Engineer Wafertest Automation (w/m/div.) übernehmen Sie die Entwicklung von passgenauen Automatisierungslösungen.Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie die Integration und den automatisierten Betrieb des Wafertest in der hochautomatisierten Fab sicher.Ausgehend von unserer Digitalisierungsstrategie erarbeiten Sie mit Ingenieur:innen aus den Bereichen Technologie und Fertigung Anforderungen an unsere Automatisierungslösung.Sie haben dabei sowohl abteilungs- als auch standortübergreifende Rahmenbedingungen und Ziele im Blick und moderieren aktiv die Lösungsfindung, definieren Meilensteine und verfolgen deren Umsetzung.Sie unterstützen bei der IT-seitigen Inbetriebnahme unserer Anlagen und erkennen Potentiale, um bestehende Lösungen skalierbar und somit zukunftsfähig zu machen.In Zukunftsprojekten, wie der automatischen Probecard-Belieferung unserer Testzellen, entwickeln Sie in enger Abstimmung mit dem Hersteller ein Automatisierungsszenario für den Probecard-Wechsel.
Ausbildung: Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium in der Fachrichtung Informatik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar
Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich, Kenntnisse in der objektorientierten Programmierung (z.B. C, Java, Kotlin, Python) sowie Datenbankkenntnisse (SQL, Oracle), Erfahrung in der Datenanalyse (zum Beispiel in Spotfire), Grundkenntnisse in Versions- und Releasemanagementsystemen (Git, Ansible, Docker, Jenkins), Kenntnisse mit Linux wünschenswert, Erfahrungen mit Wafertest-Anlagen von Vorteil
Persönlichkeit: Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Lösungskompetenz
Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.
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