Mitarbeiter (m/w/d) Anwendungsbetreuung ERP-System

WiD Wohnen in Dresden GmbH & Co. KG
Dresden

Wir, die WiD Wohnen in Dresden GmbH & Co. KG, wurden am 19.09.2017 gegründet, um Menschen in Dresden sozial verträglichen Mietwohnraum und ein sicheres Zuhause zu bieten. Unser engagiertes Team ist stolz auf unseren - in kurzer Zeit geschaffenen - Wohnungsbestand von ca. 2.300 Wohneinheiten.

Zur strategischen Weiterentwicklung unserer IT- und Prozesslandschaft suchen wir eine/n kompetente/n** Mitarbeiter (m/w/d) Anwendungsbetreuung ERP-System**

Unser Angebot

  • Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum
  • Eine unbefristete Anstellung in einer dynamischen Wohnungsgesellschaft
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und eine angenehme 37- Stunden-Woche
  • Betriebliche Altersvorsorge oder VWL und ein attraktives Angebot an Zusatzleistungen
  • Ein engagiertes und kollegiales Team
  • Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen
  • Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung mit interessanten Weiterbildungsangeboten

Ihre Aufgaben

  • Pflege und Weiterentwicklung der IT-Strukturen mit wohnungswirtschaftlichem Schwerpunkt unter Einsatz von Wodis Yuneo
  • Weiterentwicklung der Organisationsabläufe
  • Eigenständige Projektkoordination für die permanente interne Prozessoptimierung

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung mit ca. 5 Jahren Berufserfahrung
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Service- und Kundenorientierung
  • Strukturierte, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise im Team
  • Digitale Affinität und Bereitschaft, sich in unsere ERP-Lösungen einzuarbeiten
  • Empathie, Teamfähigkeit und starke Identifikation mit unserem sozialen Auftrag

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: [email protected]

WiD Wohnen in Dresden GmbH & Co. KG
Schützenplatz 14
01067 Dresden

Frau Corina Röllig-Kryszohn ist unter Tel. 0351 / 828 731 804 für Ihre Fragen gerne da.

Veröffentlicht am 2026-05-21

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