Pflegefachkraft (m/w/d) Zentralchirurgische Intermediate Care

Pflegefachkraft (m/w/d) in Zentralchirurgischen Intermediate Care Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P4 möglich. Demnächst eröffnen wir eine Intermediate Care-Station (IMC) im Zentrum für Chirurgie als integralen Bestandteil unserer chirurgischen Intensivstation (ZCH-ITS). Für den Aufbau und Betrieb dieser 8-Betten-Station suchen wir engagierte Pflegefachkräfte, die die postoperative und akut-chirurgische Versorgung sowie den Aufbau einer neuen Station auf hohem fachlichem Niveau mitgestalten möchten. Sie sind von Anfang ein Teil eines eigenen IMC-Teams und gestalten aktiv mit. Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet: Überwachung und pflegerische Versorgung postoperativer sowie akut verschlechterter chirurgischer Patient*innen Durchführung IMC-typischer Pflegeinterventionen (Monitoring, Mobilisation, Infusionstherapie, Wund- und Schmerzmanagement) Mitarbeit in der interprofessionellen Therapieplanung und bei strukturierten Übergaben Teilnahme an interdisziplinären Tagesvisiten und enge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Team Umsetzung und Weiterentwicklung von Standards und SOPs gemäß DGINA/DIVI Passt perfekt - Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) mit Berufserlaubnis Erfahrung im Akut- oder Intensivbereich von Vorteil Interesse an IMC-Pflege und fachlicher Weiterentwicklung Teamgeist, Engagement und Verantwortungsbewusstsein Für Bewerber*innen aus dem Ausland: mindestens B2-Niveau in Deutsch sowie Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses für den Freistaat Sachsen Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot: Vergütung: nach Haustarifvertrag (P4) mit Zulagen sowie Jahressonderzahlung Strukturierte Einarbeitung sowie langfristige Perspektive mit hohem IMC-Qualifikationsanteil und viel Gestaltungsspielraum Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub inkl. Sondertage für Schichtarbeit Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärken Unternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe Teamchallenge Mobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestalten Gesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement Einkaufsvorteile: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren Shoppingportalen Work-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle Ihre Ansprechpartnerin der Direktion Human Resources für Rückfragen Elena Koch Tel.: 0351-458 2594