Elektroniker / Elektriker als Obermonteur (m/w/d)

Elektroniker ­­/­­ Elektriker als Obermonteur (m/w/d)09.07.2025 RENG Gruppe Dresden

Weitere passende Anzeigen:

Jobmailer

Ihre Merkliste /

Mit Klick auf einen Stern in der Trefferliste können Sie sich die Anzeige merken

1

Passende Jobs zu Ihrer Suche ...

... immer aktuell und kostenlos per E-Mail.

Sie können den Suchauftrag jederzeit abbestellen.

Es gilt unsere Datenschutzerklärung. Sie erhalten passende Angebote per E-Mail. Sie können sich jederzeit wieder kostenlos abmelden.

Elektroniker ­­/­­ Elektriker als Obermonteur (m/w/d)

Drucken

Teilen

RENG Gruppe

Dresden

Informationen zur Anzeige:

Elektroniker / Elektriker als Obermonteur (m/w/d)

RENG Gruppe

Dresden

Aktualität: 09.07.2025

Anzeigeninhalt:

09.07.2025, RENG Gruppe

Dresden

Elektroniker / Elektriker als Obermonteur (m/w/d)

Über uns:

Wir sind ein mittelständisches inhabergeführtes Unternehmen mit rund 350 Mitarbeitern und seit über 50 Jahren zuverlässiger Partner im Bereich Elektrotechnik für Unternehmen aller Art und Größe. Verstärken Sie unser wachsendes Team an unseren Standorten Regensburg, Neustadt a. d. Donau, Vohburg, Ingolstadt oder Dresden als Lösungen rund um die Elektrotechnik - entsprechend unserem Motto erarbeiten wir für unsere namhaften Industriekunden effiziente, individuelle Konzepte für ihre Anforderungen im Bereich der Elektrotechnik. Entscheidend für unseren Erfolg sind dabei in erster Linie unsere Mitarbeiter. In unserer Unternehmenskultur spielen neben Transparenz und Glaubwürdigkeit auch gelebte Offenheit, Toleranz und Respekt eine wichtige Rolle. Sie profitieren von flachen Hierarchien und einem angenehmen, harmonischen Miteinander.

Aufgaben:

• Selbstständige Abwicklung der übertragenen Baustellen, einschließlich Erstellung der erforderlichen Aufmaße, Prüfprotokolle und Berichte
• Eigenverantwortliche Arbeitsorganisation und -planung, Materialbeschaffung, Führen der mitlaufenden Kalkulation, Durchführung von Qualitätskontrollen
• Kompetenter und lösungsorientierter Ansprechpartner für unsere Kunden
• Mitarbeiterführung und -entwicklung, Einsatz- und Urlaubsplanung, Unterstützung bei der betrieblichen Ausbildung
• Übernahme von projektbezogenen Sonderaufgaben oder Aufgaben im Rahmen der technischen Planung

Qualifikationen:

• Fachkompetenz: Sie arbeiten gerne mit Profis? Wir auch! Mehrere Jahre Berufserfahrung im elektrotechnischen Bereich setzen wir daher voraus.
• Erfahrung: Idealerweise haben Sie bereits einige Jahre Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung und Montage oder auch im Bereich der Elektro-, Mess- und Regelungstechnik, bestenfalls im industriellen Umfeld.
• Persönlichkeit: Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer, der ebenso freundlich wie verbindlich auftritt. Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und selbstständig, was Ihre Fähigkeit zur Lösung von Problemen unterstützt. Ein Führerschein der Klasse B sowie sehr gute Deutschkenntnisse im Gespräch mit Kunden und Mitarbeitern runden Ihr Profil ab.

Wir bieten:

• Arbeitsumfeld: Neben einem sicheren, krisenunabhängigen und modernen Arbeitsplatz wartet ein interessantes und fachlich anspruchsvolles Aufgabengebiet in unserem mittelständischen Unternehmen auf Sie.
• Vorsorge und Vergütung: Als verantwortungsvoller Arbeitgeber legen wir Wert auf eine gute betriebliche Altersvorsorge und leistungsgerechte, faire Vergütung.
• Work-Life-Balance: Für eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben bieten wir neben 30 Tagen Urlaub, einem Lebensarbeitszeitkonto und Freizeitausgleich auch Sonderurlaub zu besonderen Anlässen.
• Gesundheit und Sport: Durch unseren monatlichen Zuschuss von 25,- EUR bieten wir Ihnen mit EGYM Wellpass die Möglichkeit Ihre Fitness deutschlandweit in mehr als 4.000 Sporteinrichtungen zu verbessern - monatlich kündbar und ohne Bindung an ein Studio.
• RENG's Kids Care: Eltern erhalten bei uns einen monatlichen Zuschuss von bis zu 75,- EUR für die Kinderbetreuung.
• Mitarbeiterangebote und -events: Neben zahlreichen vergünstigten Einkaufsmöglichkeiten bieten wir unseren Mitarbeitern im Laufe des Jahres auch unterschiedliche Veranstaltungen wie Firmenfeste, Weihnachtsfeiern oder Betriebsausflüge um sich auch mal außerhalb der Arbeit näher kennenzulernen und den Zusammenhalt zu stärken.
• Fort- und Weiterbildung: Unsere Mitarbeiter sollen zu den Besten gehören. Deshalb fördern wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung und bieten individuelle Schulungsmaßnahmen und Weiterbildungen.
• Besuchen Sie unsere Homepage und entdecken Sie weitere Benefits, die wir Ihnen bieten.

Berufsfeld

Bundesland

Standorte

&copy