Projektverantwortlichen (m/w/d) Koordinierung Digitalisierung / Digitale Transformation

Die Landesuntersuchungsanstalt für das Gesundheits- und Veterinärwesen Sachsen, die zum Geschäftsbereich des Sächsischen Staatsministeriums für Soziales, Gesundheit und Gesellschaftlichen Zusammenhalt gehört, sucht für die Verwaltung im Leitungsbereich am Standort Dresden zur befristeten Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Projektverantwortlichen (m/w/d)

Koordinierung Digitalisierung / Digitale Transformation.

Die Landesuntersuchungsanstalt Sachsen unterstützt die für den Vollzug gesundheitsrechtlicher Vorschriften für Mensch und Tier und für den Vollzug lebensmittelrechtlicher Vorschriften zuständigen Behörden durch medizinische, veterinärmedizinische, chemische oder andere Untersuchungen und erstellt Befunde und Gutachten.

Das Aufgabengebiet umfasst:

Projektmanagement Anpassung und Digitalisierung der internen Prozesse der LUA durch Aufarbeitung, Priorisierung und Erarbeitung von Lösungskonzepten, dazu gehören

• Analyse und Koordinierung der Umsetzung von erfassten Digitalisierungsvorhaben

• Vorantreiben der Optimierung der Prozesse und ihre Digitalisierung

• Prüfung und Erörterung des Bedarfs der Optimierung von Verwaltungsprozessen in allen Bereichen, also Personalverwaltung, Zeiterfassung, die Beschaffung und Inventarisierung sowie teilweise das Rechnungswesen, die Dokumentenverwaltung.

• Koordination und Konzeption von Lösungsansätzen mit den zentralen Tools des Freistaates wie VIS.SAX, Picture und Formcycle

• Vernetzung mit SK, SID und anderen Behörden z.B. über OE:Connect

Ein Lebenslauf, der uns überzeugt:

 ein abgeschlossenes Studium der Informatik (Bachelor bzw. Master of Science) oder vergleichbare Studiengänge, z.B. Bachelor Digitale Verwaltung, Wirtschaftsinformatik oder BWL

Eigenschaften, die Sie mitbringen:

 Kompetenzen im vakanten Aufgabengebiet, in der öffentlichen Verwaltung und in der Digitalisierung sowie bei der Vermittlung zwischen Organisationseinheiten, IT-Team und Dienstleistern

 Erfahrungen in der Erstellung von Prozessanalysen und Digitalisierungsstrategien und Maßnahmen

 ausgeprägtes analytisches Vorgehen, Neugierde

 selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Organisationsfähigkeit

 hohe Problemlösungskompetenz bei komplexen Sachverhalten

Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein

Die Stelle steht befristet bis zum 31. Dezember 2028 in Vollzeit zur Verfügung. Die Vergütung erfolgt bei Erfüllen der Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L zuzüglich der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.

Wir bieten Ihnen:

 ein interessantes, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld

 flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und mobile Arbeit im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarungen

 persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Fortbildungen

 ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung

 das Angebot eines JobTickets

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen fordern wir ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Entsprechende Nachweise sind beizufügen.

Es wird darauf hingewiesen, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen. Datenschutzrechtliche Informationen zur Bewerberdatenverarbeitung finden Sie auf unserer Internetseite.

Soweit Sie die vorgenannten Voraussetzungen erfüllen, bitten wir Sie um Zusendung Ihrer aussagefähigen Bewerbungsunterlagen

unter der

Kennziffer: Vw/hD/IT/36.26

bis zum 20.11.2026

an die

Landesuntersuchungs-

anstalt für das Gesundheits- und Veterinärwesen Sachsen

Verwaltung / SG Personal

Jägerstraße 8/10

01099 Dresden

bzw. per E-Mail an: bewerbung@ lua.sms.sachsen.de

(Anlagen sind in eine PDF-Datei zusammenzufassen)

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Löffler

Telefon 0351/8144-1858

zur Verfügung.

Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein frankierter Rückumschlag beigelegt wird. Andernfalls werden die Unterlagen bis acht Wochen nach der Entscheidung zur Stellenbesetzung aufbewahrt und anschließend vernichtet