Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Arbeitnehmerüberlassung

Du bist ein Organisationstalent mit einem Gespür für Personalthemen und suchst eine abwechslungsreiche Tätigkeit als Personalsachbearbeiter in der Arbeitnehmerüberlassung? In dieser Rolle arbeitest du flexibel bei verschiedenen Kundenunternehmen und sammelst wertvolle Erfahrungen, während du gleichzeitig durch die Arbeitnehmerüberlassung eine verlässliche Anstellung hast. Nutze die Chance, dich vielseitig weiterzuentwickeln und dein Know-how in unterschiedlichen Umgebungen einzubringen.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Ihre Aufgaben

- Bearbeitung der Personaladministration, einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen - Verwaltung und Pflege der Personalakten - Unterstützung bei der Rekrutierung von neuen Mitarbeitern, einschließlich der Vorbereitung von Stellenausschreibungen und Bewerbungsgesprächen - Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern - Verwaltung von Urlaub, Krankmeldungen und anderen Abwesenheiten der Mitarbeiter - Organisation und Durchführung von Onboarding-Prozessen für neue Mitarbeiter - Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitszeitmodellen und Überwachung der Arbeitszeitkonten - Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen

Wir bieten

- Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem sicheren, wettbewerbsfähigen Gehalt und umfassender sozialer Absicherung. - Wir bieten nicht nur eine sorgfältige Auswahl passender Arbeitsplätze und Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses, sondern stehen auch während der Beschäftigung beratend zur Seite. - Durch regelmäßige Feedback- und Zielgespräche sowie individuell abgestimmte Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Entfaltung unserer Mitarbeitenden. - Mit höchsten Standards im Arbeitsschutz, arbeitsmedizinischer Betreuung und regelmäßigen Besuchen am Arbeitsplatz schaffen wir eine sichere und unterstützende Arbeitsumgebung.

Anforderungen

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen, idealerweise mit Weiterbildung im HR-Bereich - Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder in ähnlichen Bereichen von Vorteil - Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der Lohn- und Gehaltsabrechnung - Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen; Kenntnisse in HR-Software wünschenswert - Hohe Kommunikationsfähigkeit, Diskretion und ein gutes Verständnis für die Bedürfnisse der Mitarbeiter - Strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Organisationsgeschick - Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.