WEG-Verwalter (m/w/d)

Dresden

Wir suchen Sie! - Ab sofort, in Vollzeit für ein inhabergeführtes, namhaftes und mittelständisches Unternehmen aus der Immobilien-Branche in Dresden zur Direktvermittlung!


Profitieren Sie von unseren Unternehmenskontakten und nutzen Sie die vielfältigen Chancen für Ihre berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet Ihnen Türen zu neuen Perspektiven – für Ihren Erfolg und Ihre Zukunft!

Ihre Aufgaben:

  • Verwaltung und Betreuung von Eigentümergemeinschaften
  • Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Eigentümerversammlungen
  • Korrespondenz zu Eigentümern und Verwaltungsbeiräten
  • Organisation von Instandsetzungs- u. Instandhaltungsmaßnahmen
  • Erstellung von BK-Abrechnungen



Ihre Qualifikation:

  • Immobilienkaufmann (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Kenntnisse in der Arbeit mit der Software Domus 4000 sowie im Umgang mit den MS-Office-Programmen
  • Sie verfügen über ein hohes Engagement, Eigeninitiative, eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Kontakt- und Kommunikationsstärke sowie Verhandlungsgeschick



Ihr Vorteil:

  • eine leistungsgerechte Vergütung und weitere Leistungen
  • Flache Hierarchien und eine angenehme Teamatmosphäre
  • Einarbeitung durch eine(n) erfahrene Kollegin/erfahrenen Kollegen
  • eine berufliche Herausforderung einhergehend mit selbständigem, abwechslungsreichem und eigen­verantwortlichem Arbeiten
  • eine gesicherte, verantwortungsvolle, langfristige Beschäftigung in einem erfolgreich tätigen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen



Ihr Kontakt zu Hofmann:

Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der TELEFONNUMMER 0351/437430 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: [email protected]

Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.


Veröffentlicht am 2025-11-20

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