Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d) Medizinische Informatik

Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d)

im Bereich Medizinische Informatik

Die Digitalisierung in der Medizin bietet ein enormes Potenzial, die medizinische Forschung und die Patientenversorgung zu verbessern. Um dieses Potenzial mit innovativen IT-Infrastrukturen und Anwendungen zu nutzen, hat die Dresdner Hochschulmedizin ein Zentrum für Medizinische Informatik (ZMI) in Kooperation mit der Professur für Medizinische Informatik errichtet. Das ZMI beteiligt sich am Projekt Medical Informatics Hub (MiHUB), welches vom Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt gefördert wird. Der MiHub verfolgt das Ziel, einen zentralen Daten- und Kommunikationshub für Forschende, Versorgende und Patient*innen in Ostdeutschland aufzubauen. Im Mittelpunkt steht die Entwicklung eines intersektoralen, serviceorientierten Datenraums, der den sicheren Austausch und die Nutzung medizinischer Daten über Sektorgrenzen hinweg ermöglicht.

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung bis zum 31.03.2028 zunächst befristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TV-L) und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe E13möglich.

Ihre Aufgaben:

• Aktive Mitwirkung am Aufbau und der Weiterentwicklung der technischen Basisinfrastruktur im Projekt MiHub
• Gestaltung der Entwicklung und des Betriebs zentraler IT-Komponenten des intersektoralen Datenraums, die den sicheren und standardisierten Austausch medizinischer Daten zwischen Forschung und Versorgung ermöglichen
• Unterstützung der Konzeption und Implementierung gemeinsamer IT-Dienste, etwa für Authentifizierung, Monitoring und föderierte Datenqualitätsbewertung und Beitrag zur Integration bestehender DIZ-Services in die MiHub-Systemlandschaft
• Beteiligung an der technischen Dokumentation, Qualitätssicherung und Evaluation der entwickelten Komponenten und eigenständige Abstimmung mit Projektpartnern aus Forschung, Versorgung und IT-Infrastruktur

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder Universitätsstudium der Medizininformatik, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eines verwandten Fachs
• Interesse an wissenschaftlicher Forschung zur Digitalisierung im Gesundheitswesen
• Idealerweise Kenntnisse zu medizinischen Informationssystemen sowie zur Verarbeitung und Analyse medizinischer Daten
• Verständnis für Datenschutz, Datensicherheit und regulatorische Anforderungen in der medizinischen Forschung
• Fundierte Kenntnisse in System- und Netzwerkadministration (Linux), Containerisierung (Docker/Kubernetes) und Virtualisierung
• Erfahrung in Infrastruktur- und DevOps-Technologien (CI/CD, Git, Monitoring, Logging)
• Grundkenntnisse zu medizinischen Datenstandards (FHIR, OMOP) und Interoperabilitätskonzepten von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eigenständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Netzwerkarbeit
• Bereitschaft zur selbstständigen Einarbeitung in neue Aufgaben und Themenfelder

Unser Angebot:

• Vergütung: nach Tarifvertrag in der zzgl. Jahressonderzahlung, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen
• Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub
• Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärken
• Unternehmenskultur : Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe Teamchallenge
• Mobilität: Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestalten
• Gesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Einkaufsvorteile : Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren Shoppingportalen
• Work-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle

Ihre Ansprechpartnerin im

Geschäftsbereich Personal für Rückfragen

Antonia Schulz

Tel: 0351-458 77306