Studienassistenz (m/w/d) Neurologie
Studienassistenz (m/w/d)
in der Klinik und Poliklinik für Neurologie
Die Stelle ist zum 01.05.2026 in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung mit mindestens 35 Wochenstunden für 12 Monate befristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Tarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe E9a möglich.
Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet:
Organisation & Koordination der Studie: Eigenständige administrative Steuerung der Studiendurchführung, Koordination mit kooperierenden Abteilungen sowie Umsetzung verschiedener Studienprotokolle gemäß Prüfplan.
Rekrutierung & Betreuung von Studienteilnehmenden: Identifikation und Einschluss geeigneter Patientinnen und Patienten, umfassende Betreuung einschließlich Nachsorgevisiten sowie Ansprechpartner/in für Angehörige.
Durchführung studienbezogener Maßnahmen: Erhebung klinischer Parameter (z. B. Vitalzeichen, EKG), Assistenz bei Untersuchungen, Applikation von Studienmedikation (i.v., p.o., s.c.) sowie Überwachung der Teilnehmenden.
Datenerhebung & GCP-konforme Dokumentation: Erfassung und Übertragung studienrelevanter Daten in Case Report Forms, fristgerechte Meldung unerwünschter Ereignisse sowie Sicherstellung eines rechtlich und ethisch einwandfreien Studienablaufs.
Kommunikation & Schnittstellenmanagement: Korrespondenz mit Sponsor, Behörden, Verwaltung, Hausärzten und Studienteilnehmenden sowie Vorbereitung und Begleitung von Monitorbesuchen.
Prüfmedikation & Laborlogistik: Organisation und Durchführung der internen und externen Labordiagnostik, sachgerechte Probenaufbereitung und -versendung sowie Überprüfung medizinischer Geräte auf Funktionsfähigkeit.
Passt perfekt - Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r oder eine vergleichbare Qualifikation
Fundiertes Verständnis der medizinischen und pflegerischen Terminologie
Sehr gute PC-Kenntnisse (insbesondere MS Office-Anwendungen)
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kenntnisse der Good Clinical Practice (GCP) wünschenswert
Erfahrung im Umgang mit dem Krankenhausinformationssystem ORBIS wünschenswert
Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:
- Vergütung: nach Tarifvertrag sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge
- Urlaub: 30 Tage
- Karriere und Weiterentwicklung: Zahlreiche interne und externe Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere Carus Akademie
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von Angehörigen
- Gesundheit: Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.
- Einkaufsvorteile: Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale
Ihre Ansprechpartnerin der
Direktion Human Resources für Rückfragen
Elena Koch
Tel.: 0351-458 2594
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