Vorarbeiter:in Monteur:in / Elektroniker:in Leit- und Sicherungstechnik (regionale Montage) Dresden, Deutschland DB Bahnbau Gruppe GmbH Startdatum: ab sofort

Für spannende, abwechslungsreiche und elektrisierende Neu- und Umbauprojekte in ganz Deutschland suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Vorarbeiter:in Monteur:in / Elektroniker:in Leit- und Sicherungstechnik (regionale Montage) (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH. Der Einsatz erfolgt auf wechselnden Baustellen vorwiegend in Sachsen und Bayern.

Deine Aufgaben:

• Gemeinsam mit deinem Team führst du auf vorwiegend regional wechselnden Baustellen Montagearbeiten an den Anlagen der Leit- und Sicherungstechnik (Weichen, Signale, Stellwerke und Kabelanlagen) durch
• Bei der Durchführung von Baumaßnahmen an Anlagen der Leit- und Sicherungstechnik leitest du deine Kolleg:innen fachlich an
• Koordination der Nachunternehmer:innen liegen in deiner Hand und du stimmst dich regelmäßig mit der Bauleitung ab, um eine erfolgreiche Projektdurchführung zu gewährleisten
• Unterweisen des zugeordneten Personals entsprechend der Richtlinien und des Arbeitsschutzes
• Deine Arbeitsqualität ist uns wichtig – deshalb stellen wir dir moderne Maschinen, Baustellenfahrzeuge und notwendige Arbeitsbekleidung zur Verfügung

Dein Profil:

• Du hast eine Ausbildung im Bereich Elektrotechnik wie z. B. Elektroniker:in für Betriebstechnik, Mechatroniker:in oder in einem vergleichbaren Beruf erfolgreich abgeschlossen
• Außerdem hast du Erfahrungen im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik und idealerweise eine Ausbildung als Weichen- oder Signalmechaniker:in
• Sicheres, souveränes Auftreten und die Bereitschaft, für dein Team Verantwortung zu übernehmen
• Zum Durchlaufen der internen Qualifizierung bringst du Engagement und Lernbereitschaft mit
• Du verbringst nicht nur deine Freizeit, sondern auch deine Arbeitszeit gerne im Freien und trotzt dabei Wind und Wetter
• Ein gültiger Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.