Hausmeister (w/m/d)

Die Handwerkskammer Dresden ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Selbstverwaltung und Interessenvertretung von rund 21.000 Handwerksbetrieben mit etwa 120.000 Beschäftigten im Kammerbezirk Dresden, zu dem die Landkreise Görlitz, Bautzen, Meißen, Sächsische Schweiz-Osterzgebirge und die Landeshauptstadt Dresden gehören. Zu ihren Aufgaben gehört neben der Interessenvertretung und der Erfüllung hoheitlicher Aufgaben auch die Handwerksförderung im weiteren Sinn.

Zum 1. November 2026 suchen wir im Rahmen einer geregelten Altersnachfolge einen engagierten Hausmeister (w/m/d), der mitdenkt und vorausschauend handelt .

• Betreuung vielfältiger Liegenschaften - von Verwaltungsgebäuden und Bildungszentren mit Werkstätten über ein Gästehaus bis hin zu einem Bistro
• Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der technischen Anlagen (Heizung, Lüftung, Kälte, Sanitär)
• Wartung und Betreuung moderner Veranstaltungs- und Gebäudetechnik (z. B. digitale Schließsysteme, Medientechnik)
• Durchführung von Reparaturen sowie Instandhaltungsarbeiten an Gebäuden, Anlagen und Inventar
• Pflege der Außenanlagen und Wahrnehmung der Verkehrssicherungspflichten
• Koordination und Kontrolle externer Dienstleister und Handwerksfirmen
• Arbeit mit Gebäudeleittechnik (GLT) sowie Ticketsystemen zur Dokumentation und Steuerung von Prozessen
• Vorbereitung und Einrichtung von Schulungs- und Veranstaltungsräumen
• Erledigung von Versorgungs- und Transportfahrten
• Unterstützung bei Veranstaltungen, Messen sowie Auf- und Abbauarbeiten

• abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich, idealerweise als Elektroniker (w/m/d) für Energie- und Gebäudetechnik, Anlagenmechaniker (w/m/d) (SHK) oder eine vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil
• technisches Verständnis und ausgeprägtes handwerkliches Geschick
• Hands-on-Mentalität sowie die Bereitschaft, Aufgaben pragmatisch und lösungsorientiert anzupacken
• eigenverantwortliche, vorausschauende und strukturierte Arbeitsweise – Sie sehen, was zu tun ist, und handeln entsprechend
• sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln (PC, Tablet)
• mindestens Führerschein Klasse B
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (Früh-/Spätdienst) sowie wechselnden Einsätzen an Samstagen und gelegentlich bei Veranstaltungen
• großes persönliches Engagement und Dienstleistungsmentalität

• einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive, eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld,
• ein kollegiales Team und strukturierte Einarbeitung,
• die Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung,
• Vergütung, Urlaubsanspruch, Altersvorsorge und Jahressonderzahlung in Anlehnung an den TVöD Bund,
• das Deutschlandticket als Jobticket,
• eine gute ÖPNV-Anbindung, kostenfreie Parkplätze und ein Bistro auf unserem Gelände sowie
• betriebliche Gesundheitsangebote und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten.

STBL1_DE