Operationstechnischer Assistent/ Operationstechnische Assistentin (m/w/d) HNO

Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden
Dresden

Operationstechnischer Assistent/ Operationstechnische Assistentin (m/w/d)

im Zentrum für Chirurgische Kliniken Fachbereich HNO - OP

Als Operationstechnische Assistenz in der Klinik und Poliklinik für HNO übernehmen Sie eine zentrale Rolle im OP: Mit fachlicher Expertise, höchster Präzision und Verantwortungsbewusstsein sorgen Sie für reibungslose Abläufe und optimale Bedingungen für unsere Patient*innen und Operateur*innen.


Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P4möglich.

Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet:

  • Ganzheitliche prä-, intra- und postoperative Betreuung der Patient*innen unter Beachtung aktueller pflegewissenschaftlicher und berufsrechtlicher Standards

  • Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung von Operationen inklusive Instrumenten- und Materialkontrolle

  • Fachgerechte Instrumentierung während der Eingriffe sowie Umsetzung ärztlicher Anordnungen

  • Erkennen von Risiken und Notfallsituationen inklusive Einleitung entsprechender Maßnahmen

  • Sorgfältige Dokumentation, sachgerechte Aufbereitung/Entsorgung von Instrumenten sowie Anleitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden

Passt perfekt - Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Operationstechnischen Assistent*in oder Medizinisch-technischen Assistent*in im Operationsdienst

  • Bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses
  • Hohe Fach- und Sozialkompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein im OP-Bereich

  • Strukturierte, sorgfältige und hygienebewusste Arbeitsweise

  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und souveränes Handeln auch in anspruchsvollen oder Notfallsituationen

Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:

  • Vergütung: nach Haustarifvertrag in die Entgeltgruppe P4 zzgl. Jahressonderzahlung, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen
  • Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub
  • Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärken
  • Unternehmenskultur : Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe Teamchallenge
  • Mobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestalten
  • Gesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • Einkaufsvorteile : Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren Shoppingportalen
  • Work-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle.

Ihre Ansprechpartnerin der
Direktion Human Resources für Rückfragen

Elena Koch

Tel.: 0351-458 2594

Veröffentlicht am 2026-03-24

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