Recruiting Specialist (m/w/d)

Dresden

Für ein international agierendes Unternehmen der

Halbleiterindustrie

am Standort Dresden suchen wir eine engagierte Personalassistenz (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting. In dieser befristeten Position unterstützen Sie das HR-Team operativ und organisatorisch im gesamten Recruiting-Prozess und tragen aktiv zur Gewinnung qualifizierter Fachkräfte in einem technologiegetriebenen Umfeld bei.

Ihre Vorteile

  • Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem sicheren, wettbewerbsfähigen Gehalt und umfassender sozialer Absicherung.
  • Wir bieten nicht nur eine sorgfältige Auswahl passender Arbeitsplätze und Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses, sondern stehen auch während der Beschäftigung beratend zur Seite.
  • Durch regelmäßige Feedback- und Zielgespräche sowie individuell abgestimmte Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Entfaltung unserer Mitarbeitenden.
  • Mit höchsten Standards im Arbeitsschutz, arbeitsmedizinischer Betreuung und regelmäßigen Besuchen am Arbeitsplatz schaffen wir eine sichere und unterstützende Arbeitsumgebung.

Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte

  • Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung

  • Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen

  • Bewerbermanagement inklusive Sichtung von Unterlagen und Korrespondenz mit Kandidat:innen

  • Terminierung und Koordination von Vorstellungsgesprächen

  • Pflege und Verwaltung von Bewerberdaten im HR-System

  • Kommunikation mit Fachabteilungen und enge Abstimmung mit Hiring Managern

  • Unterstützung bei Active Sourcing Aktivitäten (z. B. über Business-Netzwerke)

  • Mitwirkung bei HR-Projekten sowie Unterstützung im operativen Tagesgeschäft

  • Organisation und Teilnahme an Recruiting-Events und Hochschulmessen

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder vergleichbar

  • Erste Erfahrung im Recruiting oder in der Personalarbeit wünschenswert

  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen

  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Organisationstalent mit strukturierter und sorgfältiger Arbeitsweise

  • Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Diskretion

  • Eigeninitiative sowie Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld

Interessiert?

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Veröffentlicht am 2026-04-16

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