Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin Personalbeschaffung und -betreuung (m/w/d)

Der Medizinische Dienst Sachsen setzt sich für eine gute und gerechte Gesundheits­ver­sor­gung ein. Das bedeutet viel Verantwortung – wir übernehmen sie gern.

Organisiert als Körperschaft des öffentlichen Rechts sind wir ein fester Bestandteil im Gesund­heits­system des Freistaates Sachsen und verstehen uns als modern aufgestelltes mittelständisches Unternehmen mit ca. 680 Beschäftigten sachsenweit. Durch unsere unabhängige sozialmedizinische Beratung und Begutachtung für die gesetzliche Kranken- und Pflegeversicherung stellen wir sicher, dass deren Leistungen nach objektiven Kriterien für die Versicherten zu gleichen Bedingungen entschieden werden können.

Zum 1. Januar 2027 ist am Standort Dresden in der Zentralen Verwaltung die Stelle eines/einer

Sachbearbeiters / Sachbearbeiterin Personalbeschaffung und -betreuung (m/w/d)

in Teilzeit 25 h/Wo.
(Kennziffer: 2026/37-SBAP)

befristet für 2 Jahre zu besetzen.

Bei uns haben Sie die Möglichkeit, die Personalarbeit über das Tagesgeschäft hinaus aktiv mit­zu­ge­stalten. Neben der Betreuung administrativer Personalprozesse bringen Sie sich in Themen wie Recruiting, Personalmarketing, Prozessoptimierung, Digitalisierung sowie die Weiterentwicklung moderner HR-Instrumente und -Verfahren ein.

• Sie bearbeiten die administrativen Prozesse der Personalbeschaffung von der Stellenaus­schrei­bung bis zur Vertragserstellung und organisieren Vorstellungsgespräche.
• Sie unterstützen bei der Personalbetreuung, insbesondere im Rahmen des Begrüßungstages, des BEM-Verfahrens und der Personalratsbeteiligung.
• Sie übernehmen administrative Aufgaben im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung einschließlich Vertrags- und Rechnungsbearbeitung.
• Sie koordinieren und pflegen Stellenbeschreibungen, Joblisten und Übersichten.
• Sie unterstützen bei Öffentlichkeitsarbeit, Veranstaltungen und Informationsmaterialien.
• Sie unterstützen bei Systemanpassungen und Tests im SAP E-Recruiting und wirken bei Projekten im Personalbereich mit.
• Sie erstellen und führen Statistiken im zugeordneten Aufgabengebiet.

• eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Personalbeschaffung und -administration
• Kenntnisse im SAP-HCM E-Recruiting sind von Vorteil
• einen selbstständigen, termintreuen und strukturierten Arbeitsstil
• einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)
• Kenntnisse der Tarifwerke des öffentlichen Dienstes sind von Vorteil
• ausgeprägte soziale Kompetenz sowie hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
• eine serviceorientierte und zuverlässige Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen ein interessantes und sich durch Innovationen auszeichnendes Arbeitsgebiet, für welches wir Sie intensiv mit einem darauf zugeschnittenen Einarbeitungsplan begleiten. In einem modernen Arbeitsumfeld mit einer Mischung aus Präsenz und mobiler Arbeit erhalten Sie Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Neben einer attraktiven Vergütung nach dem Tarifvertrag der Medizinischen Dienste bieten wir weitere soziale Leistungen wie Möglichkeiten der leistungsorientierten Vergütung, betriebliches Gesundheitsmanagement, eine attraktive Altersversorgung sowie einen Zuschuss zum Deutschlandticket.

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